Ambiente e sicurezza

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La formazione dei lavoratori sulla sicurezza, finalizzata a creare consapevolezza e cultura sui rischi e sulle misure di sicurezza applicate per prevenire o proteggere dagli infortuni, è uno dei principali obblighi a carico del datore di lavoro, così come previsto in diversi articoli del D. Lgs. 81/08. Primo fra tutti, l’art. 37 del D. Lgs. 81/08 prevede che il Datore di lavoro provveda alla formazione di tutti i suoi dipendenti, secondo i contenuti e la durata previsti dall’accordo tra il Ministro del lavoro e delle politiche sociali, il Ministro della salute, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano per la formazione dei lavoratori sanciti dalla Conferenza Stato Regioni in data 21/12/2011, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 8 del 11 gennaio 2012.

In particolare, l’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011 sulla formazione in materia di sicurezza dei lavoratori prevede una durata dei corsi variabile in funzione del settore di appartenenza dell’azienda, l'accordo sancisce che tutti debbano fare 4 ore di formazione generale, in più le aziende sono state divise in tre categorie di rischio: BASSO – MEDIO – ALTO rispettivamente di 4 – 8- 12 ore, (quindi con durate minime di 8 ore per aziende ricadenti nella classificazione “rischio basso”, 12 ore per aziende ricadenti nel “rischio medio” e 16 ore per aziende ricadenti nel “rischio alto”, secondo la classificazione basata sui codici ATECO 2007 prevista nell’Allegato II dell’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011) e sia composta da un modulo di carattere “generale” e un modulo di carattere “specifico”. Quest’ultimo deve essere adattato ai rischi presenti nel settore merceologico al quale appartiene l’azienda.

A&S FORM SRL, risponde a tutti i requisiti della formazione previsti nel D. Lgs. 81/08 e nell’Accordo Stato Regioni del 21/12/2012.
Tutti i corsi di formazione dei lavoratori sulla sicurezza organizzati:

- sono tenuti da docenti non solo competenti nelle rispettive materie, ma anche con specifica formazione ed esperienza per rivestire il ruolo di “formatore sulla sicurezza”

- prevedono sempre una verifica dell’apprendimento

- forniscono all’azienda, al termine del corso, l’attestato comprovante l’avvenuta formazione e superamento delle verifiche di apprendimento dei partecipanti al corso.

Abbiamo organizzato il presente incontro di formazione/informazione, che si svolgerà in una lezione di 4 ore con l’obiettivo di dare una formazione BASE ai lavoratori.

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PROGRAMMA

• Concetti di rischio
• Danno
• Prevenzione
• Protezione
• Organizzazione della prevenzione aziendale
• Diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali
• Organi di vigilanza, controllo e assistenza

SANZIONI:

arresto da due a quattro mesi o ammenda da 1.200 a 5.200.

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